روزهای پیری پدر مادرها، روزهای جبران است. جبران تمام مهربانی‌ها و گذشت و فداکاری‌هایشان. اما شرایط در این خانه فرق می‌کند. پدر و مادر پیر شده‌اند اما دخترانشان هنوز هم نیاز به کمک آن‌ها دارند. بیمارند. معلولیت میوپاتی(ضعف عضلانی) دارند. هنوز هم باید یکی دستگیرشان باشد برای جابه‌جاشدن. اما دیگر نه توانی برای پدر مادر مانده که کمک حال فرزندان‌شان باشند، نه پولی دارند برای خرید بالابر خانگی(حمل بیمار). بیایید با جمع کردن پول برای خرید این بالابر، دستان پدر مادر مهربانشان باشیم برای جابه‌جا کردن دو دخترشان. چشمان این خانواده به دستان مهربان شماست...
هزینه‌های مورد نیاز این پروژه 4میلیون تومان تخمین زده شده که 1.5 میلیون تومان آن توسط خیرین جمع آوری شده و باقی آن که 2.5 میلیون تومان است با یاری شما مهربانان توسط مهربانه جمع آوری خواهد شد.
یادمون نره 1000 تومان هم نقش بسزایی در تکمیل این پروژه داره.
سوابق و پیشینه
مجتمع آموزشی نیکوکاری رعد در سال ۱۳۶۳ با هدف ارائه خدمات آموزشي و حمايتي به معلولين جسمي – حركتي جهت اتكاء بيشتر به خويشتن و حضور موثر و فعال در اجتماع به عنوان يك سازمان غير دولتي (NGO) تاسيس شد . مجتمع رعد آموزش را بعنوان ابزاري موثر و مفيد سرلوحه فعاليت هاي خويش قرار داده و معتقد است، براي ارتقاء توانائيهاي توان يابان هيچ راهكاري بهتر از آموزش نمي باشد . در بيش از سه دهه فعاليت مستمر در مجتمع رعد ، بيشترين بودجه ، وقت و انرژي صرف ارائه آموزش با كيفيت و كميت مناسب به توان يابان شده است. در كنار آموزش و مشاوره شغلي و كار يابي، خدمات توان بخشي شامل فيزيوتراپي ، كاردرماني ، گفتاردرماني و مشاوره نيز به كارآموزان ارائه مي شود . همچنين واحد مددكاري در جهت حل مشكلات توان يابان فعاليت مي نمايد.
ساختمان فعلی مجتمع با امکانات رفاهی ویژه هر گونه معلولیت های جسمی حرکتی طراحی گردیده است و دارای زیربنا ۴۲۰۰ متر مربع در یک قطعه زمینی به مساحت ۲۷۰۰ متر مربع می باشد.
منابع رعد از محل کمکهای مردمی و حمایتهای افراد نیکوکار اداره می شود.برخي فعاليت هاي درآمدزا از قبيل برگزاري بازارهاي خيريه ومراسم فرهنگي توسط گروه همياري بانوان و جوانان رعد انجام مي شود در ارائه این خدمات هیچ گونه تبعیضی به دلایل نژادی، سیاسی عقیدتی، فرقه ای، جنسیت، رنگ پوست و ملیت قومی در مورد کارآموزان قایل نمی شود.
مجتمع آموزشي نيکوکاري رعد به عنوان يک نهاد خصوصي و غيرسياسي در تاريخ ٥ فروردين ١٣٧٦ (٢٤ مارس ١٩٩٧) به عنوان عضوي وابسته دفتر اطلاع رساني سازمان ملل متحد از جانب اين سازمان رسمآ يک سازمان غير دولتي (NGO) شناخته شد.
سياست گذاري در چهارچوب خط مشي هايي که براساس مواد منشور رعد اتخاذ مي گردد از سوي هيئت امناء مرکب از ٢٣ نفر از افراد خوشنام و سرشناس، تعيين و جهت اجرا به هيئت مديره (هيئت مديره و مدير عامل و کارکنان تمام وقت ابلاغ مي گردد. (شامل ٥ نفر عضو اصلي و ٢ نفر عضو علي البدل که از بين اعضاء هيئت امناء مي باشد براي مدت ٢ سال به اين سمت انتخاب مي شوند.)
در مجتمع علاوه بر آموزش فنی حرفه‌ای خدمات زیر نیز ارائه می‌گردد.
* برپایی مراسم به مناسبت های مختلف در طول سال
* بازدید از اماکن عمومی و مسافرتهای یک‌روزه سیاحتی و زیارتی
* یک وعده غذای گرم (نهار)
* سرویس ایاب و ذهاب از دو نقطه تهران بزرگ (راه آهن و رسالت)
